News55

Snart kan vi få ha jobbet kvar även efter 69

En kvinna och en man jobbar. I en utredning föreslås Las-åldern, alltså hur länge du har rätt att ha kvar din anställning, följa riktåldern för pension, plus två år.
I en utredning föreslås Las-åldern, alltså hur länge du har rätt att ha kvar din anställning, följa riktåldern för pension, plus två år. (Foto: Kaspars Grinvalds och StockLite)
Annika Hjerpe
Annika Hjerpe
Uppdaterad: 17 juni 2025Publicerad: 17 juni 2025

Enligt gällande Las-regler har du inte rätt att ha kvar ditt jobb efter det att du har fyllt 69 år, men nu är regeringen på väg att skrota den regeln.

ANNONS

Mest läst i kategorin

börsbarometern
Spela klippet
Privatekonomi

Börs-experterna om senaste trenden

17 juni 2025

Lagen om anställningsskydd, Las, säger att en anställd har rätt att ha kvar sin anställning till utgången av den månad vederbörande fyller 69 år, det kallas Las-åldern.

Från och med den 1 januari 2026 ska de pensionsrelaterade åldersgränserna i pensionssystemet knytas till en riktålder som följer medellivslängdens utveckling, det skriver Senioren.

Regeringen vill nu modernisera 69-årsgränsen för anställningsskyddet eftersom riksdagen har beslutat att följa Pensionsgruppens överenskommelse om riktålder.

Utredning

Rätten att ta ut allmän pension eller få garantipension skjuts upp i takt med att medellivslängden i Sverige ökar, eftersom det gör att även riktåldern för pension ökar.

Den särskilda utredaren Anders Odmark, kammarrättsråd och vice ordförande vid Kammarrätten i Sundsvall, fick i augusti 2024 uppdraget att hitta en följsamhet mellan riktåldern och Las-åldern.

Den utredningen är nu klar och måndagen den 16 juni tog jämställdhets- och arbetslivsminister Nina Larsson (L) emot betänkandet Längre liv, längre arbetsliv.

“Vi lever längre och friskare liv, det är en fantastisk samhällsutveckling. Men det ställer också krav på att våra regelverk hänger med. Med det här betänkandet tar vi ett viktigt steg mot ett mer hållbart och förutsägbart arbetsliv, där Las-åldern anpassas till människors faktiska livslängd och arbetsförmåga”, säger hon i ett pressmeddelande.

ANNONS
Jämställdhets- och arbetslivsminister Nina Larsson (L)
Jämställdhets- och arbetslivsminister Nina Larsson (L). (Foto: Henrik Montgomery/TT)
ANNONS

Riktåldern plus två år

I utredningsbetänkandet föreslås bland annat att Las-åldern ska följa riktåldern för pension med ett tillägg av två år.

Riktåldern för pension fastställs av regeringen varje år, sex år innan den börjar gälla. Det innebär att även Las-åldern enligt utredningens förslag kommer att vara känd sex år innan den ska tillämpas.

Utredningen förslår också att Las-åldern definieras i Las, som riktåldern plus två år.

Läs mer på News55: Länsförsäkringar stäms för åldersdiskriminering


Läs mer från News55 - vårt nyhetsbrev är kostnadsfritt:
Annika Hjerpe
Annika Hjerpe

Erfaren journalist både som reporter och redaktör. Bevakar allt som berör Hälsa, Husdjur och den lilla människan för News55.

Annika Hjerpe
Annika Hjerpe

Erfaren journalist både som reporter och redaktör. Bevakar allt som berör Hälsa, Husdjur och den lilla människan för News55.

ANNONS
ANNONS